畢業(yè)生求職高峰臨近 “霸王面”頻頻出現(xiàn)

tony2005428

求職“霸王”在個人博客上大曬“面經(jīng)”，誰知被自己搬起的石頭砸了腳。近日，一位女碩士在個人博客上“自曝”如何使用欺騙的辦法獲得公司面試機會，并成功獲取就職機會，卻不料該公司人事經(jīng)理成了這篇“面經(jīng)”的讀者，并留言批評，收回就職機會。
新一輪求職大戰(zhàn)擂響戰(zhàn)鼓，記者在各高校BBS上發(fā)現(xiàn)，一些學(xué)生在沒有接到用人單位筆試或者面試通知的情況下，“不請自去”當(dāng)起了求職“霸王”，一些得手者為“惠及”后來者在網(wǎng)上大曬“霸王經(jīng)”。多家公司人事經(jīng)理都表示，注重專業(yè)的同時，誠信也是每個應(yīng)聘者的必備條件。
樂極生悲 支付寶對“霸王”關(guān)門 　　
“拿了支付寶的就職機會，特別興奮，因為這是我‘霸王面’來的?！苯?，一名自稱拿到支付寶就職機會的女碩士生在個人博客上“曬”自己的“霸王經(jīng)”。
“示弱，是‘霸王面’不可缺少的法寶?！迸_始闡述示弱心得：先說是陪同學(xué)來，想爭取個面試機會，即便對方拒人千里之外，也要裝出楚楚可憐的樣子，并摻雜對公司“滔滔江水般的仰慕之情”，在對方松口說“可以考慮”后，繼續(xù)將示弱進行到底，利用面試官的同情心，成功進入面試階段。她表示，這個搶來的就職機會，自己覺得特別有意義。 不料，這篇她自認為低調(diào)貼在博客上給“自己人”看的文章，卻被支付寶的人事資源部發(fā)現(xiàn)了，并在文后留言：“非常遺憾看到這個內(nèi)容，世界上有很多‘聰明人’被自己的‘聰明’耽誤了，支付寶是個打造誠信體系的公司，我們決定不錄用你，并且知會相關(guān)子公司，拒絕你的加入。無論你是否真心喜歡支付寶，都希望這次事件給你一次關(guān)于‘信任’的學(xué)習(xí)?！?
“我們非常理解大學(xué)生求職的艱難和該學(xué)生的執(zhí)著。”支付寶的人事經(jīng)理陸凱薇表示，誠信是應(yīng)聘者最基本的準則，作為一名碩士生，對于自己以往筆試中的作弊以及“霸王面”欺騙他人的行為，不感內(nèi)疚，反而炫耀，突破了公司價值觀底線，也缺乏對應(yīng)聘公司最起碼的尊重。支付寶方面在綜合考慮之后，決定對其不予錄用。
網(wǎng)上曬“經(jīng)” 高校BBS有不少“霸王經(jīng)” 　　
記者在各高校BBS的求職板塊上調(diào)查發(fā)現(xiàn)，不少學(xué)生發(fā)帖詢問各大公司筆試、面試的時間地點，雖然沒有得到機會，他們決定到現(xiàn)場看看，“霸王”一把。其中還有不少“霸王面成功”的經(jīng)驗帖，多是成功“得手”后的求職者的經(jīng)驗之談，“沒有機會，要自己創(chuàng)造機會”、“總之一個字——誠懇”。 　　
“剛剛參加完一場‘霸王面’?！苯衲昃妥x大四的畢業(yè)生小林告訴記者，筆試那天自己發(fā)揮失常，得知公司的面試時間確定后，自己決定鼓起勇氣強行“赴會”。據(jù)“霸王面經(jīng)”的介紹，“霸王面”一定要打有準備之仗，除實力之外，最重要是要用誠意去打動面試官。雖然面試的最終結(jié)果還未出來，小林表示，求職競爭激烈，“霸王面”能夠給自己創(chuàng)造一個機會，說不定還會成功。有些學(xué)生則認為，“霸王”做法雖然勇氣可嘉，但卻違背了求職中的游戲規(guī)則。 “霸王面”擾亂企業(yè)正常招聘程序 多家企業(yè)人事經(jīng)理表示，注重專業(yè)的同時，誠信是每個應(yīng)聘者的必備條件。求職“霸王”擾亂了企業(yè)正常招聘秩序，不利于企業(yè)本身規(guī)章制度的嚴格執(zhí)行。
“霸王面”不應(yīng)成為炫耀資本 　
　求職“霸王”的出現(xiàn)是一個很正常的社會現(xiàn)象。在激烈的求職競爭中，爭取面試機會至關(guān)重要，敢于為自己創(chuàng)造機會的學(xué)生勇氣可嘉，而這種求職方式也是一種創(chuàng)新，企業(yè)的確需要這樣的人才。但這種行為帶了冒險和投機的成分，在用人單位中接受程度很低，有的公司可能會因其新鮮感或善意而給予面試機會，但不具備普遍性。成功的學(xué)生也不可以此作為炫耀的資本，虛心、誠懇、誠信才是一個職業(yè)人必備的基本素質(zhì)。